就労支援B型の課題と、僕たちが創る解決策

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おはようございます。

MFIの仲宗根です。

今日は『就労支援B型の課題と、僕たちが創る解決策』というテーマでお話ししたいと思います。

「課題を整理すると、やるべきことが見えてくるなぁ」と思わされる話です。

この問題、前から分かっていたのに…

先日、「不慣れな珈琲屋さん」の準備を進めるために、改めて就労支援B型事業について調べていたのですが、その中で再確認したのが 「収入問題」 でした。

就労支援B型は、一般企業での雇用が難しい方々に働く場を提供する制度ですが、多くの事業所では 「工賃の低さ」 が大きな課題になっています。

全国の平均工賃は 月額16,000円程度。
これでは 「働いて生活する」ことが現実的に不可能 です。

この状況、どう捉える?

「こんな制度、意味がない!」と怒るのか。
「じゃあ、どうやったら変えられる?」と考えるのか。

僕は 「仕組みを変えられる部分は変えよう」 と思っています。

就労支援B型の課題を整理すると、こんな感じです。
• 工賃が低すぎる(全国平均16,000円/月)
• 「社会参加」にはなるが、「生活」にはならない
• 仕事が単調になりがちで、スキルアップが難しい
• 「事業」として成立していない事業所が多い

この課題を解決するために、僕たちが始めるのが 「不慣れな珈琲屋さん」 です。

「不慣れな珈琲屋さん」が創る、新しい解決策

「就労支援B型だから、工賃は安いもの」と諦めるのではなく、
「ちゃんと売上を上げて、働く人がちゃんと収入を得られる仕組みを作る」 ことに挑戦したい。

具体的には、以下のようなことを考えています。
1. 「価値のある商品」を提供する
→ ただの作業ではなく、「美味しいコーヒーを提供する」という価値を持たせる。


2. 「お客様と接する場」を作る
→ コミュニケーションの機会を増やし、社会との接点を広げる。


3. 「支援」ではなく「応援」
→ クラウドファンディングなどで「共に創る」スタイルを確立する。

実際、これまで就労支援B型の施設は 「補助金に頼る」 形が多かったですが、
僕たちは 「事業として成立する仕組み」 を作りたいと考えています。

「やっぱり、この仕組みを創りたい!」

ここまでは想定していたことですが、改めて色々調べてみると、
「やっぱり、この仕組みを本気で創りたい!」 という気持ちが強くなりました。

だって、今のままだと 「働きたいけど働けない」「働いても生活できない」 という状況が続いてしまうから。

それを変えるために、「不慣れな珈琲屋さん」は 「売れる商品」を作り、「お客様との接点」を作り、「応援される仕組み」を作る という形で挑戦します。

ここからが本番!アイデア募集!

このプロジェクトが成功すれば、他のB型事業所のモデルケースにもなれるかもしれません。

まだまだ課題はありますが、「こんなアイデアはどう?」というものがあれば、ぜひ教えてください!

このプロジェクトは「僕たちが創る解決策」であり、「みんなで創る未来」でもあります。

応援、よろしくお願いします!